A HR-ESEK, VÁLLALATVEZETŐK
ÉS ICF COACHOK ÉVES TALÁLKOZÓJA
Az ICF Magyarországi tagozata igen aktív, az elmúlt évben szervezett közel 20 előremutató szakmai programmal, példaértékű együttműködésekkel, innovatív kezdeményezésekkel, amelyért 2016-ban "In recognition of excellence and inspiration" díjat kapott.
Ennek a munkának folytatásaként idén első alkalommal olyan szakmai napot szervezünk, amely reményeink szerint a HR-esek és ICF coachok éves találkozójává válhat. Egy szakmai napot, ahol HR-esek, cégvezetők és ICF coach-ok
- tapasztalatot cserélhetnek arról, a hogy támogatják egymást, illetve a coach hogy támogatja a sokszínű munkát, amit a HR-esk végeznek,
- a HR-esek elmondhatják, mintegy évösszegzésképpen, HR fejlesztések történtek, ami erős hatással volt a szervezetre, és amiben volt szerepe a HR-esnek (milyen szerepe volt),
- vállalati példákon keresztül láthatjuk, hogy jelenik meg a vezető életében a coach szerep, coach szemlélet, és a profi coach-okat mire használták.
A konferencia bemutatja a legfrissebb nemzetközi és hazai HR fejlesztéseket, és azt a munkát, ahogy és ahol ebbe csatlakozik a vezető és a coach.
A konferencia egyik központi témája a HR brand a vállalaton belül. A HR-esnek van egy élménye, tapasztalása, hogy az ő brandjét a szervezeten belül mi erősíti leginkább,
- saját fejlesztési koncepciója,
- stratégiai partnernek tekintik-e, vezetőkkel együtt alakítanak ki stratégiát,
- hogyan támogatja a coaching a stratégia és a szemlélet megvalósítását.
A konferencia egyaránt szól HR stratégiában és fejlesztésben gondolkodó vállalatvezetőknek, HR vezetőknek és az őket támogató ICF coach-oknak. Meghívott előadóink, tagjaink és vendégeink részvételével kb. 200 fő megjelenésére számítunk november 30-án, a Telekom székház Tölösi Konferencia Központjában.